Sinh năm 1989 tại Đồng Lộc, Hà Tĩnh – vùng đất giàu truyền thống cách mạng – anh sớm chọn con đường gắn bó với ngành Điện. Sau khi hoàn thành chương trình cao học, trở thành Thạc sĩ Kỹ thuật điện, anh về công tác tại Công ty Truyền tải điện 4 và hiện giữ vị trí Tổ phó Tổ QLVH Trạm 500kV Phú Mỹ.
Trong quá trình công tác, anh đã tích lũy kinh nghiệm qua nhiều môi trường thiết bị và sơ đồ vận hành phức tạp. Ở trạm có mật độ thao tác cao như Trạm 500kV Phú Mỹ, anh luôn giữ được tác phong điềm tĩnh, tỉ mỉ trong từng bước kiểm tra, vận hành, ghi chép và bàn giao ca. Với anh, chữ ký trên sổ nhật ký vận hành không chỉ là thủ tục hành chính mà còn là sự cam kết về an toàn và độ tin cậy của hệ thống.

Anh Hà Văn Nguyên kiểm tra máy biến áp và thiết bị ngoài trời, trực tiếp quan sát, đánh giá tình trạng thiết bị
Không chỉ hoàn thành nhiệm vụ, anh còn kiên trì theo đuổi đổi mới sáng tạo mà EVNNPT đã và đang triển khai. Anh luôn trăn trở trước những bất cập kỹ thuật, những “điểm nghẽn” trong quá trình vận hành để tìm cách cải tiến, tối ưu. Từ sự thôi thúc trách nhiệm đó, anh đã tham gia và là tác giả, đồng tác giả của 8 sáng kiến, giải pháp kỹ thuật với tổng giá trị làm lợi hơn 3,3 tỷ đồng, được EVN và EVNNPT công nhận. Đó là kết quả của hàng trăm giờ nghiên cứu, thử nghiệm, là biết bao ca trực tranh thủ thời gian rảnh để rà soát bản vẽ, thiết kế logic, mô phỏng, hiệu chỉnh trước khi đưa vào thực tế.
Một sáng kiến nổi bật là thiết lập mạch cảnh báo lỗi F85 cho rơle DIP 5000 tại Trạm 500kV Phú Mỹ. Trước đây, khi rơle truyền cắt xa F85 hoặc kênh truyền gặp sự cố, nhân viên vận hành khó phát hiện kịp thời, tiềm ẩn nguy cơ ảnh hưởng hệ thống bảo vệ. Giải pháp đưa tín hiệu cảnh báo lên HMI, giúp người vận hành viên nhận biết ngay bất thường, duy trì độ tin cậy bảo vệ rơle. Nhờ đó, đơn vị đã kịp thời phát hiện ba lần lỗi F85, tránh phải thay thiết bị, tiết kiệm chi phí mua mới và thuê đơn vị ngoài cài đặt, đấu nối, làm lợi ước tính hơn một tỷ đồng cho đơn vị.
Trong lĩnh vực điều khiển – tự động hóa, anh triển khai giải pháp giám sát và kiểm tra logic khi thao tác HMI gặp sự cố không điều khiển được, giúp rút ngắn thời gian gián đoạn đồng thời hỗ trợ nhanh việc xác định nguyên nhân, loại bỏ tình trạng phải dò từng khối thiết bị. Vận hành viên có thể kiểm tra trực quan thời điểm thực tế xem thiết bị MC, DCL có đáp ứng điều kiện interlock hoặc hòa đồng bộ, nhanh chóng phát hiện điểm chưa thỏa, qua đó giảm tổn thất điện năng và nâng cao độ tin cậy vận hành hệ thống điện quốc gia.

Anh Hà Văn Nguyên trao đổi, hướng dẫn đồng nghiệp trong công tác kiểm tra, hiệu chỉnh rơle bảo vệ tại tủ điều khiển, góp phần nâng cao độ tin cậy bảo vệ – điều khiển của trạm 500kV Phú Mỹ
Không chỉ ở Trạm 500kV Phú Mỹ, các giải pháp của anh còn lan tỏa tới nhiều trạm khác. Tại Trạm 220kV Vũng Tàu, anh thực hiện lập trình điều khiển cho rơle VC100-BU của bộ OLTC máy biến áp AT1 tại Trạm 220KV Vũng Tàu. Trước khi áp dụng, số lần đổi nấc lên đến 150 lần/ngày, gây hao mòn thiết bị. Sau khi cải tiến, số lần đổi nấc được khống chế xuống khoảng 25 lần/ngày, góp phần kéo dài tuổi thọ OLTC và tiết kiệm hàng trăm triệu đồng chi phí bảo dưỡng. Những đóng góp ấy thể hiện rõ tinh thần Trách nhiệm, Chất lượng, Tiên phong, Sáng tạo – các giá trị cốt lõi mà Văn hóa EVNNPT đang hướng đến.
Song song với chuyên môn, Hà Văn Nguyên luôn gương mẫu trong sinh hoạt Công đoàn và trong thực thi Văn hóa EVNNPT. Ở môi trường vận hành đòi hỏi tuyệt đối tuân thủ, anh đi đầu trong xây dựng văn hóa an toàn: chuẩn bị phương án thi công, kiểm tra hiện trường, thực hiện phiếu – lệnh công tác và nhắc nhở đồng nghiệp tuân thủ quy trình. Hình ảnh người Phó Trưởng trạm kỹ lưỡng quan sát hiện trường, kiên nhẫn hướng dẫn công nhân trẻ nhận diện nguy cơ là minh chứng rõ nét cho tinh thần Tuân thủ, Tôn trọng, Trách nhiệm và Tận tâm.

Anh Hà Văn Nguyên (người đứng thứ 2 bên trái) nhận bằng khen cá nhân điển hình xuất sắc giai đoạn 2020-2025 của Công ty Truyền tải điện 4
Nỗ lực của anh được ghi nhận qua nhiều danh hiệu: Lao động tiên tiến, Chiến sĩ thi đua cơ sở; công nhân lao động giỏi tiêu biểu; Chiến sĩ thi đua giai đoạn 2019–2021 do Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tặng; Giấy khen “điển hình xuất sắc” của Công ty Truyền tải điện 4; cùng nhiều danh hiệu thi đua chuyên đề khác. Đặc biệt, năm 2025, anh là một trong bảy gương mặt tiêu biểu của PTC4 được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao Bằng Lao động sáng tạo – phần thưởng dành cho những nhà sáng kiến xuất sắc trên toàn quốc.
Trong bối cảnh EVNNPT đẩy mạnh lan tỏa các giá trị cốt lõi, những điển hình như Hà Văn Nguyên có ý nghĩa đặc biệt. Từ phòng điều khiển Trạm 500kV Phú Mỹ, mỗi ca trực an toàn, mỗi bất thường xử lý kịp thời, mỗi sáng kiến áp dụng hiệu quả đều góp phần cụ thể hóa các giá trị Tuân thủ – Tôn trọng – Trách nhiệm – Tận tâm – Tin tưởng bằng kết quả vận hành ổn định và sự tin cậy, bằng tổn thất điện năng được cắt giảm, bằng niềm tin của hệ thống và khách hàng được củng cố.
Kỹ sư Hà Văn Nguyên xứng đáng là một gương mặt tiêu biểu của Đội Truyền tải điện Thành phố Hồ Chí Minh 1 và Công ty Truyền tải điện 4, Bằng lao động sáng tạo của Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam là sự tôn vinh xứng đáng, tạo sức lan tỏa mạnh mẽ trong tập thể CBCNV, để cùng tiếp tục năng động sáng tạo, vượt qua mọi khó khăn, thử thách quản lý vận hành an toàn lưới điện truyền tải quốc gia, giữ sáng dòng điện niềm tin của Nhân dân và xã hội.