Công đoàn PTC2 tổ chức Hội nghị
sơ kết 6 tháng đầu năm.
Tại hội nghị, ông Nguyễn Văn Hòa - Phó Chủ tịch Công đoàn PTC2 đã báo
cáo: Trong 6 tháng qua, Công đoàn Công ty đã luôn đồng hành, sát cánh cùng
chuyên môn động viên CNVC-LĐ khắc phục
mọi khó khăn, thách thức, tổ chức nhiều phong trào thi đua thiết thực và hiệu
quả, góp phần hoàn thành xuất sắc các mục tiêu, nhiệm vụ của EVNNPT giao. Lưới truyền tải điện vận hành
liên tục, đã truyền tải hết công suất các nhà máy điện, cấp đủ điện cho các phụ
tải, phục vụ phát triển kinh tế xã hội của đất nước và đời sống của nhân dân.
Trong công tác vận hành, sản lượng điện truyền tải là 4.558.045.102 kWh, đạt 64,20% so
với kế hoạch là 7,1 tỷ kWh, tăng 826.362.077 kWh so với cùng kỳ năm 2017. Về sửa chữa lớn, EVNNPT giao PTC2 thực hiện 106 danh mục với tổng số tiền
109,968 tỷ đồng, 6 tháng đầu năm đã thực
hiện giá trị 69,322 tỷ đồng,
đạt 63,03%. Qua đó, PTC2 đã đảm bảo cung cấp điện an toàn, liên
tục cho phát triển kinh tế xã hội của các địa phương.
Trong 6 tháng đầu năm, Công đoàn PTC2 đã phối hợp
với chuyên môn ban hành chỉ thị liên tịch số 130/CTLT-PTC2-CĐPTC2 ngày
15/01/2018 phát động phong trào thi đua lao động sản xuất năm 2018 trong toàn
thể CBCNV Công ty chào mừng các ngày Lễ lớn của Đất nước, ngành Điện và phấn
đấu thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch năm 2018; Chỉ thị liên tịch số
1301/CTLT-PTC2-CĐ ngày 30/5/2018 phát động thi đua đặc biệt chào mừng kỷ niệm
70 năm ngày Chủ tịch Hồ Chí Minh ra lời kêu gọi thi đua ái quốc. Đợt phát động
thi đua được chia làm 2 đợt: Đợt 1 từ đầu năm đến 31/8, đợt 2 từ 01/9 đến
31/12/2018.
Nhân kỷ niệm 43
năm giải phóng hoàn toàn miền Nam, thống nhất Đất nước 30/4 và Quốc tế lao động
1/5, Công đoàn Công ty đã tổ chức Hội thao thu hút gần 500 CBCNV toàn Công ty
tham gia, tạo nên phong trào rèn luyện thể dục thể thao sôi nổi và thắm tình
đoàn kết của CNVCLĐ, tổng giá trị giải thưởng lên đến 60 triệu đồng.
Trong chuỗi hoạt
động chào mừng kỷ niệm 10 năm thành lập EVNNPT,
nhằm động viên, khích lệ tinh thần người lao động đồng thời tạo sân chơi bổ
ích, không khí thi đua phấn khởi, sôi nổi trước sự kiện lớn, Công đoàn PTC2 đã
phối hợp với chuyên môn tổ chức Hội thao truyền thống PTC2, tham gia Cuộc thi
“EVNNPT - 10 năm vượt khó vươn lên”,
Cuộc thi “Phụ nữ EVNNPT
với khoa học và công nghệ”... và chỉ đạo các Công đoàn CSTV phối hợp với chuyên
môn phổ biến, tuyên truyền để tất cả CNVCLĐ Công ty biết và tích cực tham gia
hưởng ứng. Kết quả, tổ chức thành công Hội
thao cấp PTC2; tham gia Hội thao cấp EVNNPT
lần thứ IV năm 2018 với kết quả đạt giải Ba toàn đoàn; tham gia Cuộc thi “EVNNPT-10 năm vượt khó vươn lên”, PTC2 đạt giải ba tập thể có nhiều cá
nhân đạt giải và 11 giải cá nhân.
Bên cạnh đó,
Công đoàn PTC2 đã tham gia tổ chức Hội nghị Người lao động các cấp tiến tới Hội
nghị Người lao động cấp Công ty; tổ chức “Tháng Công nhân” lần thứ VI, Công
đoàn Công ty cùng với Công đoàn Tổng Công ty tổ chức thăm
hỏi, tặng quà một số đơn vị cùng một số cá nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn
với tổng số tiền 82 triệu đồng. Trích quỹ tương trợ của Công ty để thăm hỏi
CBCNV trong dịp hiếu, hỉ, đau ốm hoặc có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền 85
triệu đồng. Phối hợp với Chuyên môn ban hành Chỉ thị Liên tịch số
721/LT-PTC2-CĐPTC2 ngày 30/3/2018 vận động CNVC-LĐ quyên góp Quỹ tương trợ xã
hội ngành Điện với mức mỗi người 01 ngày lương, đóng góp về Tổng Công ty số
tiền 167.335.754 đồng.
Ông Nguyễn Văn Hòa - Phó Chủ
tịch Công đoàn PTC2 trình bày báo cáo tại Hội nghị.
Ông Nguyễn Đăng Thông - Chủ tịch Công đoàn PTC2 cho
biết: Ngay từ đầu năm, Công đoàn PTC2 đã xây dựng chương trình hành động, luôn
đồng hành phối hợp cùng chính quyền chăm lo đời sống vật chất, tinh thần đi đôi
với việc bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho NLĐ. Tham gia xây dựng và giám sát
thực hiện các Quy chế của Công ty, Nội quy lao động và Thỏa
ước lao động tập thể của EVNNPT,
trong đó có những điều khoản cụ thể quy định về quyền, trách nhiệm của người sử
dụng lao động và NLĐ đều được Công đoàn quan tâm. Đặc biệt trong quá trình thực hiện ký lại hợp đồng lao động theo quy định
mới, Công đoàn Công ty đã tham gia đề xuất và đã có nhiều điều khoản có lợi hơn
cho NLĐ theo đúng quy định của pháp luật.
Từ những tình hình thực tế của Công ty cũng như các
đơn vị, Công đoàn Công ty đã tăng cường
tuyên truyền, chủ động nắm bắt, tìm hiểu tâm tư nguyện vọng của người lao động;
phối hợp với chuyên môn trong việc sắp xếp lại lực lượng lao động của đơn vị;
tập trung vận động CNVCLĐ yên tâm công tác, khắc phục khó khăn, tích cực lao
động, công tác, hăng hái tham gia các phong trào thi đua yêu nước, không ngừng
học tập trau dồi chuyên môn nghiệp vụ, đáp ứng được yêu cầu công việc trong
tình hình mới. Cùng với đó chỉ đạo các Công đoàn CSTV vận động cán bộ, CNLĐ
đoàn viên tích cực học tập nâng cao tay nghề, chuyên môn nghiệp vụ, tiếp thu
công nghệ mới, đáp ứng yêu cầu của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và hội nhập
quốc tế hiện nay.
Mặc dù bối cảnh kinh tế còn khó khăn, Công ty vẫn đảm bảo việc làm thường xuyên cho
100% người lao động (NLĐ), thu nhập ổn định, thực hiện đầy đủ các quy định của
pháp luật về Luật Lao động, chế độ BHXH, BHYT và BHTN cho CNVC-LĐ. Cơ sở
vật chất phục vụ NLĐ được tăng
cường, nhiều nhà điều hành sản xuất được xây dựng mới, cải tạo khang trang, sạch đẹp, văn
minh, có sân chơi thể thao, có bếp ăn tập thể; trang bị bổ sung xe chở công
nhân, trang thiết bị vận hành, sửa chữa; chú trọng đầu tư cho các trạm, đơn vị
vùng sâu, vùng xa. Do vậy, cán bộ,
CNVC-LĐ đều yên tâm công tác, phấn khởi,
gắn bó với Công ty, đơn vị, sẵn sàng vượt qua mọi khó khăn để hoàn thành xuất
sắc nhiệm vụ được giao.
Ông Trần Thanh Phong - Bí thư
Đảng ủy, Giám đốc PTC2 phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị.
Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, ông
Trần Thanh Phong - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc PTC2 đánh giá trong 6 tháng đầu năm
Công đoàn PTC2 đã có những việc làm thiết thực đồng hành cùng chính quyền hoàn
thành tốt nhiệm vụ chính trị được giao. Tuy nhiên nhiệm vụ còn lại 6 tháng cuối
năm cũng còn nhiều việc phải làm để hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch do Tổng
công ty giao, nhất là hoàn thành sản lượng điện năng, giảm tổn thất điện năng,
suất sự cố thấp hơn mức cho phép, sửa chữa lớn, kế hoạch đầu
tư xây dựng, công tác an toàn vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ, không để
xảy ra tai nạn lao động và sự cố cháy nổ, chuẩn bị tốt công tác phòng chống bão
lụt để giảm thấp nhất thiệt hại và cơ bản đảm bảo cung cấp điện trong mùa mưa
bão, lũ lụt... Phối
hợp với các đơn vị bạn tiếp nhận đưa vào vận hành các đường dây 220 kV: Quảng
Ngãi - Quy Nhơn; Đồng Hới - Đông Hà - Huế… Trong đó Công đoàn cần chú ý phối
hợp với các phòng chức năng của Công ty tiếp tục đẩy mạnh quá trình thực thi và
truyên truyền tực hiện văn hóa EVNNPT;
thực hiện đúng chế độ chính sách hỗ trợ người lao động nghỉ hưu trước tuổi theo
đúng quy định của Tập đoàn và và văn bản chỉ đạo của Tổng công ty. Vì vậy trong
những tháng còn lại và những năm tiếp theo Công đoàn cần tiếp tục pháp huy tinh
thần lao động sáng tạo mỗi cán bộ đoàn viên Công đoàn phấn đấu vượt mọi khó
khăn để hoàn thành nhiêm vụ được giao. Tiếp tục thực hiện tốt các chỉ thị liên
tịch, thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua cũng như tích cực quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh
thần được quan tâm, chăm lo thì NLĐ mới yên tâm lao động sản xuất với mục tiêu
đảm bảo vận hành an toàn liên tục lưới điện truyền tải trên địa bàn các tỉnh
miền Trung - Tây Nguyên.
Ông Nguyễn Đăng Thông - Chủ tịch Công đoàn
PTC2 phát biểu kết luận Hội nghị.
Tại hội nghị, Công đoàn PTC2 đã bầu 18 đại biểu chính thức tham dự Đại
hội Công đoàn EVNNPT khóa II nhiệm kỳ
2018 - 2023 và đề cử 02 đại biểu tham gia ứng cử BCH Công đoàn EVNNPT khóa II./.